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Standort: Berlin, Berlin, Deutschland 
Job ID: 62303 

We Elevate... You

Du bist noch auf der Suche nach einem Praxispartner für Dein Duales Studium?
 

Schindler zählt weltweit zu den führenden Anbietern von Aufzügen, Fahrtreppen und Fahrsteigen. Seit 1874 tragen wir mit unseren Produkten und Dienstleistungen zum Wachstum von Städten bei und verbessern dabei das Wohlergehen aller, die in Metropolen wohnen und arbeiten. Doch bei uns geht es um mehr als Technik: Menschen, Leidenschaft und Innovation – das sind die Säulen unseres Erfolgs.
 
So bewegt Schindler heute über eine Milliarde Menschen. Und morgen noch einmal so viele – jeden Tag, überall auf der Welt. Doch wir denken viel weiter: Mit innovativen, digitalen Lösungen gestalten wir bereits heute die Zukunft der urbanen Mobilität.
 
Werde ein Teil von Schindler als

Dualer Student (m/w/d) Human Resources mit dem Schwerpunkt "Digitalisierung"

 

We Elevate... Your Career

Du hast Deinen Studienplatz für ein duales Studium (Bachelor oder Master) gefunden, suchst aber noch nach einem passenden Unternehmen als Praxispartner?

Mit uns gemeinsam gestaltest Du die digitale Transformation des HR-Bereichs bei Schindler Deutschland und begleitest uns auf dem Weg in die digitale HR-Zukunft.

Dein erstes Projekt wäre die Gestaltung sowie Einführung eines HR-Portals für unsere Mitarbeitende in ganz Deutschland.

 

Wir können uns vorstellen, Praxispartner für folgende Studiengänge / Studien-Schwerpunkte zu werden:

  • BWL mit Schwerpunkt Digitalisierung oder Digitale Wirtschaft
  • Digital Management & Transformation / MBA
  • Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Digital Business Management / Digitalisierung
  • Human Resources Management
  • Digital Transformation Management
  • ...wir sind offen für Deine Vorschläge!
 

We Elevate… Your Skills

  • Studienplatz bzw. Zulassung für ein duales Studium in einem der o.g. Studiengänge
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Großes Interesse an Human Resources, Digitalisierung, Innovation und digitaler Transformation 
  • Hohe Motivation und Lernbereitschaft
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
 

We Elevate… Your Life

  • Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Employer“ bieten wir Dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum, Abwechslung zwischen Theorie und Praxis sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
  • Entwicklungschancen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen gefördert und kannst exzellente Übernahmechancen nach erfolgreicher Beendigung Deines Studiums erwarten
  • Familienfreundlichkeit: Wir ermöglichen Dir, Dein Berufs- und Privatleben durch flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub in Einklang zu bringen
  • Gesundheit: Die Auszeichnung „Corporate Health Award Exzellenz“ zeigt, dass uns Deine Gesundheit wichtig ist – Profitiere von vielerlei Maßnahmen für die mentale und körperliche Gesundheit zur Gesundheitsprävention, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie firmeninternen Sportevents 
  • Soziales: Wir bieten Dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
  • Corporate Benefits: Profitiere von diversen Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern, zum Beispiel für Technik, Reisen, Versicherungen u.v.m.
  • Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt und „leben“ unsere Werte – Ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare interne Prozesse bilden die formelle Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
 

Can You Elevate Us?

Trage auch Du zu unserem Erfolg bei und gestalte mit uns die Mobilität von morgen! Sende uns Deine vollständige Online-Bewerbung (inklusive Motivationsschreiben) direkt über unsere Karriereseite inklusive der Angabe des Dualen Studiengangs. Für weitere Fragen steht Dir Lisa Kurio, Schindler Deutschland AG & Co. KG, gerne unter (+49) 3070292731 zur Verfügung.


www.schindler.de

 

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, Rasse, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

 

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