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Standort: Berlin, Berlin, Deutschland 
Ausschreibungs-ID: 30523 

Schindler steht für Mobilität. Mobilität braucht Profis.
Verstärken Sie unser Team in Berlin.

Schindler Produkte bewegen täglich eine Milliarde Menschen auf der ganzen Welt - mit Aufzügen, Fahrtreppen und innovativen Mobilitätslösungen. Hinter diesem Erfolg stehen über 60.000 Mitarbeiter/innen in über 100 Tochtergesellschaften auf allen Kontinenten.

 

Berlin - Schindler Deutschland bleibt auf Wachstumskurs und wird seine Firmenzentrale in Berlin bis 2020 umbauen. Dazu hat der Schindler Konzern eine Investitionssumme von 44 Millionen Euro bereitgestellt. Der Standort in Berlin Alt-Mariendorf soll so ausgebaut werden, dass Schindler die Potentiale auf dem wachsenden und sich wandelnden Aufzugsmarkt optimal nutzen kann. Entstehen wird auch ein „Innovation Hub“ für Digitalisierung, der auch bei Aufzügen und Fahrtreppen auf dem Vormarsch ist.

Werkstudent (m/w/d) Human Resources / Personalmanagement - Recruiting & Talent Acquisition

Mobilität ist das Ziel:

  • Koordinative Unterstützung der Recruiter beim Active Sourcing in Karrierenetzwerken, z.B. XING
  • Textverfassung für die Direktansprache von Kandidaten und Bearbeitung von Rückmeldungen
  • Unterstützung der Personalreferenten beim Recruiting von Fach- und Führungskräften im klassischen Bewerbermanagement
  • Eigenverantwortliches Handling des operativen Bewerbermanagements nach Prozessvorgabe
  • Ansprechende Gestaltung von Stellenanzeigen und Schaltung auf verschiedenen Plattformen
  • Vorselektion eingehender Bewerbungen und Koordination von Terminen für Interviews
  • Eigenständige Durchführung von Telefoninterviews und Zusammenfassung für die Fachbereiche

 

 

Mobilität braucht Sie:

  • Laufendes Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt HR/Personalmanagement
  • Erste praktische Erfahrungen im Personalmanagement, idealerweise im Recruiting
  • Hohe Serviceorientierung und schnelle Auffassungsgabe
  • Selbstbewusstes und professionelles Auftreten vor internen und externen Kunden
  • Ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse des MS Office-Pakets, insbesondere Word und Excel
 

Was sollten Sie zusätzlich wissen?

Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung zu den tariflichen Konditionen der Metall- und Elektroindustrie und eine individuelle Begleitung mit intensiver Einarbeitung. Sie erhalten ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum bei einem zukunftsorientierten und mehrfach zertifizierten TOP-Arbeitgeber, der Ihre Entwicklung unterstützt. Bei Schindler profitieren Sie u.a. von zahlreichen Benefits und flexiblen Arbeitszeiten, mit denen Sie Ihr persönliches Wohlbefinden steigern können.

 

Vorzugsweise sind wir an einer Zusammenarbeit von mindestens sechs Monaten in Voll- oder Teilzeit interessiert.

 

Sie wollen mit uns die Zukunft bewegen?

Dann möchten wir Sie kennen lernen und freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inklusive der Angabe Ihrer Verfügbarkeit mit Klick auf "Jetzt bewerben".

 

Schindler Deutschland AG & Co. KG

Lisa Kurio
(+49) 3070292731
 

 


www.schindler.com

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