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Standort: 

Berlin, Berlin, DE

Ausschreibungs ID:  73571
 

Merkur Schoppe mit Sitz in Berlin ist ein Geschäftsbetrieb der C. Haushahn GmbH & Co.KG – wir gehören zu den führenden Aufzugunternehmen in Deutschland. Hohe technologische Kompetenz, große Innovationskraft und beste Qualität sind unsere Stärken. Die Basis unseres Erfolgs bilden dabei unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit Leidenschaft, Know-how und einer kollegialen Teamarbeit vollbringen wir täglich Höchstleistungen.

Steigen Sie jetzt ein! Ab sofort suchen wir in Berlin einen motivierten und engagierten

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Aufzugsneuanlagen in Berlin

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Selbstständige Analyse des Marktes sowie Verkauf von Neuanlagen im eigenen Vertriebsgebiet
  • Aktive Neukundengewinne durch Akquise-Aktivitäten sowie Aufbau von nachhaltigen und starken Kundenbeziehungen
  • Eigenverantwortliche Planung der Verkaufsgespräche sowie Vorstellung unserer Produkte beim Kunden und Klärung technischer Fragen
  • Angebotserstellung und Kalkulation neuer Anlagen inklusive sicherheitstechnischer Bewertung
  • Ermittlung und Festlegung technischer Details für die weitere Auftragsbearbeitung
  • Durchführung von Bemusterungen
  • Zusammenarbeit mit den relevanten internen Schnittstellen, insbesondere den Abteilungen Vertriebsinnendienst, Montage und Service
     
 

Sie bieten uns:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im Umfeld erklärungsbedürftiger Investitionsgüter ist wünschenswert
  • Erfahrung in der Betreuung eines eigenen Kundengebietes und im Beschwerdemanagement sowie messbare Erfolge im Vertrieb
  • Freude an proaktivem Kundenkontakt und Akquise-Aktivitäten zur Gewinnung von Neukunden 
  • Ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, Kundenorientierung und hohes Engagement
  • Professionelles Auftreten sowie rhetorisches Geschick und Verhandlungsstärke
  • Besitz des Führerscheins (B bzw. Klasse III)
     

 

Wir bieten Ihnen:

  • Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir Ihnen eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
  • Entwicklungschancen: Sie starten mit einer positionsspezifischen Einarbeitung und werden von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen gefördert
  • Firmenwagen: Wir überlassen Ihnen den Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Familienfreundlichkeit: Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben durch flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub in Einklang zu bringen
  • Gesundheit: Die Auszeichnung „Corporate Health Award Exzellenz“ zeigt, dass uns Ihre mentale und körperliche Gesundheit wichtig ist – Profitieren Sie von vielerlei Maßnahmen zur Gesundheitsprävention, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie firmeninternen Sportevents 
  • Soziales: Wir bieten Ihnen unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
  • Corporate Benefits: Profitieren Sie von diversen Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern, zum Beispiel für Technik, Reisen, Versicherungen u.v.m.
  • Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt und „leben“ unsere Werte – Ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare interne Prozesse bilden die formelle Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
 

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Wir heißen Sie herzlich willkommen und freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung! Für weitere Fragen steht Ihnen Aytac Isaret (HR Business Partner Region Ost) gerne unter der Rufnummer +49 30 70292317 zur Verfügung. Ihre C. Haushahn GmbH & Co. KG.

www.haushahn.de
 

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

 

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