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Localização: São Paulo, São Paulo, Brazil 
ID da Requisição: 85505 

Nós Elevamos... Qualidade de vida urbana

 

Os nossos elevadores, escadas e esteiras rolantes transportam com segurança mais de dois bilhões de pessoas em edifícios e centros de transporte todos os dias. Como parte da equipe Schindler, você descobrirá um trabalho significativo que melhora a qualidade de vida das comunidades e contribui para tornar os locais mais acessíveis, inclusivos e sustentáveis para todos. Nós combinamos inovação, segurança e altos padrões éticos, garantindo respeito tanto entre os colegas quanto para o mundo ao nosso redor. Ao se juntar a nós, você não apenas se torna parte de nossa história de sucesso, você ajuda a moldar o futuro e continua nosso rico legado que começou lá em 1874.

No Brasil somos a Atlas Schindler, estamos no país desde 1918, com mais de 100 anos de história. Fabricamos, instalamos, modernizamos e prestamos o melhor serviço de manutenção para elevadores, escadas e esteiras rolantes. Somos líderes do segmento de mobilidade urbana no Brasil, e procuramos para trabalhar com a gente pessoas alinhadas aos nossos valores, que promovam um ótimo ambiente de trabalho para colegas e realizem um serviço excepcional aos clientes.

 

Analista de Recrutamento e Seleção Pleno

 

Principais Responsabilidades:

  • Conduzir processos seletivos de média e Alta complexidade, contemplando vagas técnicas, operacionais e estratégicas. Executar a condução completa de ponta a ponta dos processos seletivos. Participar de reuniões de alinhamento com RH e liderança para compreensão detalhada do perfil da vaga e definição de estratégias de atração.Realizar entrevistas técnicas e comportamentais, avaliando a aderência dos candidatos ao perfil requisitado.Aplicar e interpretar testes comportamentais, provas técnicas e demais ferramentas de avaliação.Elaborar pareceres e análises sobre o desempenho e aderência dos candidatos.Garantir uma experiência acolhedora, transparente e de alta qualidade a todos os participantes dos processos seletivos.Assegurar o uso adequado das ferramentas de R&S, seguindo boas práticas e padrões internos.Monitorar e analisar indicadores de Recrutamento (SLA, qualidade das contratações, assertividade etc.), propondo melhorias contínuas.Apoiar projetos internos, como a Escola Técnica, contribuindo com processos seletivos e contratações dos formandos.Atuar em iniciativas de fortalecimento da marca empregadora, reforçando o posicionamento da empresa no mercado.
 

Quais os Requisitos?

  • Graduação Completa em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.  

  • Interno: 1 ano na companhia e vivência anteriores com processos de Recrutamento e Seleção;

  • Conhecimento no Sucess Factor;

  • Conhecimento em Pacote Office;
  • Ingles Intermediário;
  • Atuar com foco no cumprimento do SLA: até 30 dias úteis para o fechamento da vaga (até a admissão);
  • Garantir proximidade com candidatos e gestores ao longo de todas as etapas do processo;
  • Possuir disponibilidade para deslocamento entre unidades, quando necessário.
 

O que você ganha com isso?

  • Participação nos Lucros e Resultados;​
  • Previdência Privada e Cooperativa de Crédito;​
  • Vale Refeição (com possibilidade de desmembramento parcial para Vale Alimentação) ou Restaurante no local – de acordo com a localidade de atuação;​
  • Vale Transporte;​
  • Plano de saúde, Assistência Odontológica, Assistência Farmácia
  • Seguro de Vida e de Acidentes Pessoais;​​
  • Eleve-se (Atendimento e apoio de profissionais especializados em Psicologia, Jurídico, Assistência Social, Nutrição, Educação Física, Fisioterapia, Educação Financeira, Pedagogia, e Assessoria PET);​​
  • Licença maternidade/paternidade estendida;​​
  • Cesta de Natal e Brinquedo para filhos de até 11 anos;​​
  • Plataforma de aprendizagem online de idiomas gratuita;​​
  • Parceria de descontos com universidades e outras instituições de ensino.​​
  • Wellhub.​​
 

Nós Elevamos... Sua carreira

 

Faça parte da nossa equipe e nos ajude a melhorar a qualidade de vida e a impulsionar a inovação, elevando o nível de segurança e sustentabilidade. Valorizamos suas diversas habilidades e perspectivas, pois juntos moldamos as cidades sustentáveis de hoje e de amanhã.

Você está pronto para embarcar em uma nova jornada? Junte-se ao #TeamSchindler! Descubra mais em nosso site de carreiras.

 

No Grupo Schindler, valorizamos a inclusão e a diversidade, e praticamos a equidade para criar oportunidades iguais para todos. Esforçamo-nos para que todos os candidatos qualificados recebam consideração para emprego independentemente de idade, raça, origem étnica, cor, filiação religiosa, filiação sindical, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, estado civil, origem nacional, nacionalidade, genética e saúde ou deficiência.

 

Serão aceitas apenas candidaturas feitas pelo(a) proprio(a) candidato(a). Candidaturas realizadas por teceiros, agências de recrutamento ou headhunters, não serão aceitas.

 

We Elevate

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