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Localización: Valladolid, Valladolid, España
ID de la solicitud: 88089
Elevamos… Calidad de vida urbana
Nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas móviles transportan cada día a más de 2.000 millones de personas de forma segura. Como parte del equipo Schindler, contribuirás a mejorar la calidad de vida de las personas y a que los lugares sean más accesibles, inclusivos y sostenibles para todos. Combinamos innovación con seguridad, siempre con los más altos estándares éticos, garantizando que haya unión y respeto entre compañeros y nuestro entorno. Cuando te unes a nosotros, entras a formar parte de nuestra historia y contribuyes a darle forma a nuestro futuro.
Unéte a nosotros como
Inspector/a Final de Ascensores (Inspector/a SAIS) - Castilla y León
Tu misión será:
¿Trabajas en el sector de la elevación y quieres dar el siguiente paso en tu carrera?
¡Esta oportunidad es para ti!
Buscamos incorporar un/a Inspector/a SAIS dentro del área de Field Quality & Excellence (FQE), una posición clave en el proceso final de entrega de nuestros ascensores.
En este rol, serás responsable de garantizar que cada instalación cumple con los más altos estándares de calidad y seguridad antes de su puesta en servicio.
Como Inspector/a SAIS, te encargarás de realizar inspecciones finales y pruebas de seguridad en ascensores de nueva instalación (NI) y modernización (MOD), asegurando el cumplimiento de los estándares internos y la normativa vigente.
Responsabilidades principales
- Realizar inspecciones conforme al modelo SAIS, aplicando los estándares y procedimientos de la compañía.
- Ejecutar pruebas de seguridad en ascensores, garantizando la calidad de las instalaciones.
- Verificar el cumplimiento de la normativa técnica y legal aplicable (edificación, accesibilidad, protección contra incendios, etc.).
- Identificar e implementar acciones de mejora en instalaciones existentes (retrofit).
- Llevar a cabo revisiones técnicas asegurando los criterios de calidad y seguridad establecidos.
- Zona de responsabilidad: Castilla y León con foco en Valladolid, León, Zamora, Salamanca.
¿Qué necesitas para triunfar?
- Experiencia mínima de 5 años en montaje o mantenimiento de ascensores.
- Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior o Ingeniería Técnica Industrial.
- Conocimientos en electricidad, mecánica e hidráulica.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma, con organización y enfoque a resultados.
- Perfil resolutivo, flexible y con alta capacidad de adaptación al cambio.
- Disponibilidad para poder viajar más de un 50% del tiempo de trabajo.
- Residir en Valladolid, Salamanca, Leon.
- Carnet de conducir tipo B.
¿Qué ofrecemos?
- La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo.
- Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional.
- Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias.
- Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado.
- Participación en proyectos clave para la calidad y seguridad del producto.
- Formación continua y oportunidades de crecimiento.
- Salario base y variable en función del desempeño
- Seguro médico 100% subvencionado por la empresa
- Vehiculo de empresa
Elevamos… Tu carrera
Forma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma a las ciudades sostenibles de hoy y de mañana.
¿Estás listo/a para embarcarte en un nuevo viaje? ¡Únete al #EquipoSchindler! Descubre más en nuestro sitio web de carrera.
En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad.
Cualquier solicitud no solicitada de agencias de reclutamiento se considera rechazada y no constituye de ninguna manera una oferta por parte de una agencia de reclutamiento.
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