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Standort: 

Ebikon, Luzern, CH

Ausschreibungs ID:  74270
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Über eine Milliarde Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Schliesse dich der grossen Schindler Familie an und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität!

 

Gemeinsam ein Stockwerk nach oben als

Bauingenieur*in im FM (m/w/d) 80 - 100%

 

Dein Tag – dein Plan! Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen Bedürfnissen. Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst. Mehr über uns erfährst du in diesem Video

 

Deine neuen Herausforderungen:

  • Projektmanagement (Modernisierungen, Umbauten und Logistikprojekte) mit Fachverantwortung im Bereich Baustatik
  • Sicherstellung erstklassiger Infrastruktur auf dem Campus Ebikon und den regionalen Geschäftsstellen
  • Entwicklung und Umsetzung von Massnahmen für den Gebäudepark inklusive interner Vermietungen, Services und Zusatzdienstleistungen
  • Umsetzung unserer Umweltstrategie (Mitwirkung Zertifizierung ISO 14001, Scope 1&2: Net Zero)
  • Diverse Aufgaben in den Bereichen Notfallmanagement, Zusammenarbeit mit Behörden, Budgetierung sowie BIM und Digitalisierung in FM-Anwendungen
 

 

Deine idealen Voraussetzungen:

  • Fachhochschulabschluss als Bauingenieur, eine weiterführende Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft ist von Vorteil
  • Langjährige Erfahrungen im Bau- und Projektmanagement
  • Erfahrung in der Führung von bereichsübergreifenden Teams 
  • Softwarekenntnisse in CAD «Autocad» und CAFM «Speedikon»
  • Engagierte Persönlichkeit mit einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
 

 

Unsere Benefits:

  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Das respektvolle und kollegiale Miteinander über alle Stufen steht für uns an höchster Stelle.

  • Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: People Development wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.

  • Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub

  • Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung

  • Moderner Campus mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ÖV-Anschluss sowie einem Park zum Verweilen

  • Mitarbeitervergünstigungen: Beteiligung am ÖV-Abo, Flottenrabatte und vergünstigte Versicherungsprämien sowie «Corporate Benefits»

  • Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens

 

 

Starte jetzt deine Karriere bei Schindler und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.


www.schindler.ch

 

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

 

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