Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
Gemeinsam ein Stockwerk nach oben als
Abnahmetechniker*in (m/w/d) Region Basel 80-100%
Dein Tag – dein Plan! Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen Bedürfnissen. Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst. Mehr über uns erfährst du in diesem Video
Deine neuen Herausforderungen:
- Durchführung von Schlusskontrollen an Neuanlagen und Modernisierungen unter Berücksichtigung der Installations-, Konstruktions- und Sicherheitsvorschriften
- Erstellen des Abnahmeprotokolls und Festlegen der erforderlichen Nacharbeiten
- Freigeben / Sperren von Anlagen je nach festgestellten Mängeln
- Unterstützung bei Problemstellungen in der Montage
- Optional: Durchführen und überwachen von 5-Jahres-CPSI sowie 1-Jahres-CPSI
Deine idealen Voraussetzungen:
- Gute Kenntnisse Aufzugstechnik
- Ausgeprägte Kundenorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten
- Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Flexibilität
- Hohe Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft für Reisetätigkeit in der Region Basel (bei Bedarf Nordwestschweiz nach Absprache)
- Gültiger Fahrausweis PW
Unsere Benefits:
Wir bieten dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Mit deinem Einsatz leistet Du einen wichtigen Beitrag für die hohe Qualität unserer Anlagen und unseren gemeinsamen Erfolg.
Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler!
Weitere Informationen findest du unter: www.schindler.ch/karriere
Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
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