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Standort: Berlin, Berlin, Deutschland 
Job ID: 54151 

We Elevate... You

Möchten Sie Ihre Fähigkeiten nutzen und mit uns die Entwicklung von Metropolen vorantreiben?
 

Schindler zählt weltweit zu den führenden Anbietern von Aufzügen, Fahrtreppen und Fahrsteigen. Seit 1874 tragen wir mit unseren Produkten und Dienstleistungen zum Wachstum von Städten bei und verbessern dabei das Wohlergehen aller, die in Metropolen wohnen und arbeiten. Doch bei uns geht es um mehr als Technik: Menschen, Leidenschaft und Innovation – das sind die Säulen unseres Erfolgs.

 

So bewegt Schindler heute über eine Milliarde Menschen. Und morgen noch einmal so viele – jeden Tag, überall auf der Welt. Doch wir denken viel weiter: Mit innovativen, digitalen Lösungen gestalten wir bereits heute die Zukunft der urbanen Mobilität.

 

Seien Sie ein Teil von Schindler als

Mitarbeiter (m/w/d) HR Services/Mitarbeiterbetreuung in Berlin/Stuttgart (befristet für 18 Monate)

 

We Elevate... Your Career

  • Begleitung des Eintritts-, Onboarding- und Austrittsprozesses 
  • Erstellung von Verträgen sowie Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen und Zeugnissen
  • Vorbereitung der Betriebsratsanhörungen sowie Begleitung der Gehalts- und Bonusrunden
  • Versierte Erläuterung zu Inhalten von Arbeitsverträgen und betrieblichen Regelungen sowie unterstützende Klärung von Fragen zu Mutterschutz und Elternzeit
  • Überprüfung, Sicherstellung und Mitarbeit bei der Optimierung von HR-Prozessen
  • Durchführung von Auswertungen und Erstellung von Reports in SAP
 

We Elevate… Your Skills

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in der Personalbetreuung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und gute SAP R/3-Kenntnisse
  • Idealerweise Erfahrung mit SuccessFactors Recruiting/LMS/Employee Central
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sorgfältiges, pragmatisches und professionelles Arbeiten
  • Teamspirit, Überzeugungskraft, Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten
 

We Elevate… Your Life

  • Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir Ihnen eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
  • Entwicklungschancen: Sie starten mit einer positionsspezifischen Einarbeitung und werden von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen gefördert
  • Familienfreundlichkeit: Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub in Einklang zu bringen
  • Gesundheit: Die Auszeichnung „Corporate Health Award Exzellenz“ zeigt, dass uns Ihre Gesundheit wichtig ist – Profitieren Sie von vielerlei Maßnahmen zur Gesundheitsprävention, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie firmeninternen Sportevents 
  • Soziales: Wir bieten Ihnen unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen
  • Corporate Benefits: Profitieren Sie von diversen Mitarbeiterrabatten
  • Vielfalt: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt
 

Can You Elevate Us?

Tragen auch Sie zu unserem Erfolg bei und gestalten mit uns die Mobilität von morgen! Senden Sie uns Ihre vollständige Online-Bewerbung direkt über unsere Karriereseite inklusive der Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung. Für weitere Fragen steht Ihnen Lisa Kurio, Schindler Deutschland AG & Co. KG (1890), gerne unter (+49) 3070292731 zur Verfügung.


www.schindler.de

 

 

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