Standort: Berlin, Berlin, Deutschland
ID: 79252
We Elevate... Lebensqualität
Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen Aufgaben, die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt – sowohl unter Kolleg*innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.
Die Polaris Digital Services GmbH ist ein Unternehmen der deutschen Schindler Konzerngesellschaft. Ihre primäre Aufgabe liegt in der erfolgreichen Transformation der deutschen Schindler Organisation zu einem digitalen Industrieunternehmen. Hierzu gehören die Entwicklung neuer digitaler Geschäftsfelder und Produkte sowie deren Markteinführung.
Werde ein Teil von Schindler als
Technische/r Spezialist*in (m/w/d) für PORT / digitale Systemlösungen
Deine Vorteile im Überblick:
- Attraktives Gehalt sowie 30 Tage Urlaub
- Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und flexible Arbeitszeiten
- Wir überlassen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Wir lassen dich nicht allein – du begleitest Kollegen (m/w/d) und durchläufst in den ersten Monaten spannende Onboarding-Module und abwechslungsreiche technische Kurse, bis du vollständig eingearbeitet bist
- Krisensichere & zukunftsorientierte Aufzugsbranche – Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer
- Arbeitssicherheit als höchste Priorität – die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig
- Arbeite an weltbewegenden Produkten und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien
Was dich bei uns erwarten wird:
- Prüfung der Umsetzbarkeit, Konzeptionierung und Installation/Verkabelung der Zielrufsteuerungen / Zutrittskontrollsysteme für Neu- und Bestandsanlagen
- Inbetriebnahme und technischer Support von Kommunikationsgeräten (VoIP), Softwaresystemen (Azure Cloud, Linux, Windows)
- Unterstützung bei der Einbindung/Verwendung Schindler-eigener APIs und SDKs
- Erstellung technischer Dokumentation und Anweisungen sowie Anfertigung von Netzwerkplänen und elektrischen Schaltbildern
- Rolle als Key-User sowie Durchführung technischer Trainings
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres digitalen Produktportfolios
Was dich ausmacht:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektro- oder Metallbranche z.B. als Informationselektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Sehr gute IT-Kenntnisse in der Netzwerktechnik, Windows und Linux, Middleware, IT-Architekturen, IT-Sicherheit, Datenbanken und Telekommunikationssystemen (Voice-/ Video-over-IP)
- Erfahrung im Troubleshooting sowie in der Lösung technischer bzw. IT-Probleme (Hardware und Software)
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
- Reisebereitschaft im Norden und Nordosten Deutschlands (im Durchschnitt 1-2x Tage/Monat)
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Strukturierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken und Handeln, Problemlösungsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Worauf du dich noch bei uns freuen kannst:
- Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
- Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
- Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
- Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter*innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
- Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt – ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
- Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
- Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits
Werde Teil unseres Teams und helfe uns dabei, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern, Innovationen zu fördern und unser Bestreben für Sicherheit und Nachhaltigkeit fortwährend voranzutreiben. Wir schätzen vielfältige Fähigkeiten und Perspektiven, um gemeinsam die nachhaltigen Städte von heute und morgen zu gestalten. Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Informationen dazu findest du hier: Tipps für deinen Bewerbungsprozess.
Bist du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werde ein Teil von #TeamSchindler!
Für weitere Fragen steht dir Vladislav Hackenberg, Polaris Digital Service GmbH, gerne unter (+49) 3070292178 zur Verfügung.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere-Website.
Wir legen Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.
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