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Über eine Milliarde Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Schliesse dich der grossen Schindler Familie an und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität!

 

Gemeinsam ein Stockwerk nach oben als

Verkaufstalent mit unternehmerischem Flair (m/w/d) 80 - 100% Region St. Gallen

 

Dein Tag – dein Plan! Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen Bedürfnissen. Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst. Mehr über uns erfährst du in diesem Video

 

Deine neuen Herausforderungen:

  • Ansprechpartner*in für unsere vielseitigen Kund*innen und deren interessante Aufzugsprojekte
  • Auch in hektischen Situationen behältst du den Überblick in unserer dynamischen Abteilung Existing Installations
  • Du verkaufst Serviceverträge und Reparaturen, gehst dabei lösungsorientiert und proaktiv vor und beweist Abschlussstärke
  • Für dein Gebiet entwickelst Du selbstständig und engagiert eine passende Strategie und bist für deren Umsetzung verantwortlich
  • Anfragen deiner Kund*innen löst und beantwortest du zuvorkommend und zielorientiert und zeigst dabei aber auch Verhandlungsstärke
 

 

Deine idealen Voraussetzungen:

  • Spass am Kundenkontakt und technische Affinität
  • Verkäuferisches Talent, rhetorisches Geschick und Abschlussstärke
  • Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Mehrjährige, erfolgreiche Verkaufserfahrung, vorzugsweise im Bau- und Baunebengewerbe
  • Technische oder kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Verkauf
  • Humor, denn wir lachen gern!
 

 

Unsere Benefits:

 

 

Starte jetzt deine Karriere bei Schindler und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.


www.schindler.ch

 

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

 

 

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