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Standort: Wien, Wien, Österreich 
Anforderungs-ID: 75717 

We Elevate... You

Werden auch Sie ein aktiver Teil von Schindler und bewegen Sie mit uns die Welt: Nutzen Sie Ihre Fähigkeiten, um mit uns Metropolen zu entwickeln. Denn mit unseren Aufzügen, Fahrtreppen und Fahrsteigen halten wir die urbane Welt in Bewegung.
 

Seit 1874 lässt Schindler die Städte in die Höhe wachsen. Doch bei uns geht es um mehr als Technik: Menschen, Leidenschaft und Innovation - das sind die Säulen unseres Erfolges.

 

Schindler wurde in der Schweiz gegründet und zählt als familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz zu den Weltmarkmarktführern im Bereich Aufzüge und Fahrtreppen. Unsere Mitarbeiter/innen in Österreich sind stolz bei der Nr. 1 zu arbeiten. Bei uns zu arbeiten bedeutet: ein kollegiales Miteinander, gemeinsam unsere gesteckten Ziele zu erreichen und zukunftsorientierte Lösungen für unsere Kunden zu schaffen.

 

Seien Sie Teil von Schindler als

Fleet Management Specialist (w/m/d)

 

We Elevate... Ihre Kompetenz

Zu deinem verantwortungsvollen Aufgabengebiet zählen folgende Tätigkeiten:

  • Verantwortung sämtlicher Themen des operativen und kaufmännischen Fuhrparkmanagements der KG AUT, mit einer etwa 550 Fahrzeugen umfassenden Flotte
  • Verantwortlichkeit für die Servicierung der internen Kunden zu den auftretenden Themen sowie deren Mobilhaltung
  • Verwaltung aller Fahrer- und Fahrzeugwechsel und zugehörige Dokumentenverwaltung bzw. deren -vorbereitung
  • Bearbeitung von behördlichen Strafen, Fahrzeugschäden, Fahrzeugrückgaben, Fahrzeugübergaben
  • Administrative und digitale Fahrzeugverwaltung sowie Datenpflege
  • Proaktive Outbound Telefonie (Pickerl, Service, Reifen Erinnerungen) – Serviceorientierte Fahrerbetreuung
  • Schnittstelle zu Versicherungen, Leasingbanken, Lieferanten und Werkstätten
  • Erstellung von Berichten, Auswertungen und Kennzahlen zur Optimierung der Wirtschaftlichkeit und dementsprechender Austausch mit Stakeholdern und Umsetzung von Potenzialen
  • Laufende Evaluierung von Mobilitätslösungen, wirtschaftlicher Rahmenbedingungen in Abstimmung mit den lokalen Erfordernissen sowie mit den Konzernvorgaben
  • Einbringung und Erarbeitung von Potenzialen bei der Umsetzung diverser Projekte: E-Mobilität, Digitalisierung, Prozesse, Fuhrparkplanung, Förderungen
  • Laufender Austausch mit den internationalen Konzernkolleg:innen im Bereich Fleet/Mobility, als auch mit den internen Stakeholdern: Fahrer:innen, Human Resources, Betriebsrat, Controlling, Buchhaltung, Bereichsleitern, etc.
 

We Elevate... Ihre Leidenschaft

Als unser:e Idealkandidat:in verfügst du über:

  • eine einschlägig abgeschlossene Ausbildung sowie Berufserfahrung in der Automobilbranche, wie zum Beispiel: Händler, Werkstattbetrieb, Leasingbank, Konzernumfeld Fleet Management
  • Teamorientierung- und Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
  • Umsetzungsstärke sowie eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • «Drive» Veränderungen anzustossen/zu begleiten
  • Unternehmerisches Denken und kaufmännisches Know How
  • schnelle Auffassungsgabe, analytsischen Denken, hohe Zahlenaffinität und Genauigkeit
  • Erfahrung in der Kommunikation beim Umgang mit externen Lieferanten
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse, v.a. Excel und SAP Erfahrung von Vorteil
  • ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
 

We Elevate... Ihre Zukunft

  • Vereinbarkeit von Familie, Freizeit & Beruf – Gleitzeit & flexibles Arbeiten
  • Immer neue Perspektiven - vielfältige Karrieremöglichkeiten eines internationalen Konzerns  
  • Stay fit & healthy – umfassendes Gesundheitsmanagement Programm   
  • Weiterentwicklung – weitreichendes Weiterbildungsangebot & diverse Talente Programme  
  • Gleich gut an Board – strukturiertes Onboarding Programm & Buddy System  
  • Gemeinsam aktiv – tolle sportliche Events als Schindler Team  
  • Attraktive & leistungsgerechte Bezahlung – basierend auf KV metalltechnische Industrie  
  • Günstiges Mitarbeiterrestaurant, Essenzuschuss in den Regionen & Kaffee ohne Ende  
  • Corporate Benefits – Vielzahl von Nachlässen bei Top-Anbietern 

 

Die Entlohnung entspricht der jeweiligen Einstufung laut Kollektivvertrag für die Metalltechnische Industrie und liegt bei mindestens EUR 3.207,73 brutto/Monat auf Vollzeitbasis. 

 

Möchten Sie mit uns die Mobilität von morgen gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Ihrem individuellen Motivationsschreiben über unser Onlineportal. Bei Fragen können Sie gerne unsere/n Ansprechpartner/in Christiana Strahammer (+43) 57244633690 kontaktieren.


www.schindler.at

 

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

 

 

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