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Standort: Wien, Österreich, Österreich 
Anforderungs-ID: 81009 

Wir bewegen Menschen... auch DEINE Karriere

 

Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als 2 Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest Du an wichtigen Aufgaben, die die Lebensqualität aller verbessern und Orte barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger gestalten. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und legen dabei großen Wert auf einen respektvollen Umgang auf allen Ebenen. Wenn Du zu uns kommst, wirst Du ein Teil unserer Erfolgsgeschichte. Du gestaltest die Zukunft aktiv mit und führst unser Erbe fort, das schon 1874 seinen Anfang nahm.

 

Werde auch DU ein Teil von Schindler als

Head HR Operations (w/m/d) - Wien

 

Was Dich bei uns erwarten wird:

Wir suchen eine erfahrene und empathische Führungspersönlichkeit für die fachliche und disziplinarische Leitung unseres HR Operations-Teams. In dieser Position stellst Du die Weiterentwicklung des Teams und die Optimierung von Arbeitsabläufen sicher. 

 

•    Du bist Mitglied des HR Management-Teams und somit mitverantwortlich für die People Strategy
•    Du arbeitest eng mit HR internen Schnittstellen und internen Kundinnen und Kunden zusammen
•    Du treibst die Digitalisierung und Automatisierung im HR voran und setzt Projekte um
•    Die Sicherstellung von qualitativ einwandfreien Mitarbeiterdaten und die Pflege der HR-Systeme gehören ebenso zu deinem Verantwortungsbereich
•    Du übernimmst die Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie Zeiterfassung
•    Du erstellst und optimierst Prozesse, Richtlinien und Qualitätsregeln 
•    Du stellst den Ausbau verschiedener Dienstleistungen sicher (z.B.: Reporting & Analytics, Travel & Expenses)
 

 

Was Dich ausmacht:

•    Höhere kaufmännische Ausbildung, entsprechender Studienabschluss (BWL, HRM oder vergleichbare Ausbildung)
•    Ausgeprägte Leadership Skills, mehrjährige Führungserfahrung (5+ Jahre) in ähnlichen Führungsfunktionen 
•    Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Leidenschaft für Menschen
•    Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick 
•    Kundenorientierung und proaktive Dienstleistungsmentalität
•    Kenntnisse im Bereich der Lohnverrechnung, im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht von Vorteil
•    Exzellente MS-Office-Kenntnisse, im Speziellen von MS Excel
•    Kenntnisse in SAP, SuccessFactors und SAGE DPW von Vorteil
•    Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
 

Die Entlohnung entspricht der jeweiligen Einstufung laut Kollektivvertrag für die Metalltechnische Industrie und liegt bei mindestens € 5.654,24 brutto/Monat auf Vollzeitbasis (All-in-Vertrag) zuzüglich einer leistungsbezogenen Prämie. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen. 

 

Worauf Du Dich bei uns freuen kannst:

  • Aktive Mitgestaltung der Lebensqualität - täglich nutzen zwei Milliarden Mitmenschen unsere Produkte und Dienstleistungen
  • Zahlreiche Weiterentwicklungs- & Karrieremöglichkeiten - Talente Programme und Perspektiven eines internationalen Konzerns
  • Attraktive Bezahlung & Corporate Benefits – KV der metalltechnischen Industrie und Nachlässe bei Top-Anbietern 
  • Work-Life-Balance & Wohlbefinden – Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagementprogramm und Teilnahme an sportliche Events als Schindler Team 
  • Unternehmenskultur des Miteinanders & der gegenseitigen Unterstützung - strukturiertes Onboarding Programm & Buddy System
 

Du liebst, was Du tust und bist bereit mit uns die Welt zu bewegen?

 
Werde ein Teil von #TeamSchindler!  Schicke uns gerne Deine Bewerbung mit einem aussagekräftigen Motivationsschreiben über unser Onlineportal.

 

 

Wir setzen uns für Vielfalt, Integration und Chancengleichheit jedes Einzelnen ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie das Leben selbst! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.  Darüber hinaus streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils im gesamten Unternehmen an und möchten daher speziell Frauen motivieren, sich bei uns zu bewerben.

 

Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.

 

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